2018生第二胎有产假吗?二胎产假多少天

跟长辈聊起生孩子的事，他们尤记得在计划生育时候为生二胎躲深山，躲老林的事迹，因为被抓到不仅要罚款而且严重的还得要引产，想想那时都是可怕，现今国家全面开放二孩政策，不会再有此类事件发生，那么你知道二胎产假国家规定2018的内容是怎样的吗?生第二胎有产假吗?如果有，那生二胎产假多少天呢?现在就随小编一起去瞧瞧吧。

根据***颁布的《女职工劳动保护特别规定》，生第二胎是有产假的，不过生育二胎时，产假有变化。

生二胎，产假比生**胎少

根据*****的《女职工劳动保护特别规定》要求：女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天;难产的，增加产假15天;生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。那么，符合政策“单*”生二孩的也能享受晚育假吗?计生部门有关负责人表示，晚育假只能享受一次。不管是“双*”还是 “单*”生二孩的，都不会再有晚育假，即女方是98天的产假，**延长30天。同样，男方也没有护理假了。

生二胎，仍然可享生育津贴

不管你是生第几个，只要符合计划生育政策，有“准生证”的，费用都可以报销，报销标准都一样。根据现行生育保险政策，符合计划生育政策规定的女职工，在分娩或实施计划生育手术时，只要用人单位已为其参加生育保险且连续不间断正常足额缴纳生育保险费满10个月，就可以报销生孩子的费用。虽然也能享受生育津贴，但因为生育津贴是与产假时间挂钩的，这就意味着，生二孩的女职工会少30天的津贴。

60天晚育假是奖励，二胎没法享受。因此总的来说二胎时有产假的，只是比*胎的产假天数要少。

生二胎产假多少天

母亲二胎产假128天

丈夫的陪产假从10天增加到15天

取消晚婚晚育假，将原来的*生子女母亲产假调整为奖励假30天。这意味着，凡符合法律法规规定生育的，不论是生育一孩、还是二孩，以及符合法律法规规定再生育的，都可以享受增加30天产假的优待;同时，丈夫的陪产假从10天增加到15天。与以往有何不同?

1、当爸爸的男同胞们能多获得5天带薪休假时间。

2、对于妈妈来说，情况不同。此前，女性产假一般为98天基本产假+35天*生子女假+15天晚育假=148天。调整后，则是98天基本产假+30天计生奖励(即二孩以内)假=128天，相比少了20天。但对于此前并不享受*生子女假(比如“超生”)和晚育假(比如“早育”)的妈妈来说，则是新增30天产假。

3、30天的计生奖励假对于一孩、二孩都是适用的，对生产二孩的妈妈来说，二孩产假也增加了30天，128天的产假可以休双份哦!