2016四川省国企三项制度改革方案 2016四川国企三项制度改革细则

[2016四川省国企三项制度改革方案 2016四川国企三项制度改革细则]22户省属国有企业已全部启动新一轮改革，其中13户企业已基本完成改革目标

四川省省属国企深化三项制度改革步伐全面提速，初见成效。记者4月24日从省***获悉，截至目前，22户省属国有企业已全部启动新一轮三项制度改革，其中能投集团、川商集团等13户企业已基本完成改革目标，其余9户企业正按计划有序推进。

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统计数据显示，除个别企业因特殊原因外，完成改革目标的省属国有企业利润总额平均同比增长超两成。

2014年，四川省启动新一轮国企改革，深化劳动、人事、分配三项制度改革是重中之重。“此次三项制度改革，不是简单重复以往改革，而是一次更**、更深入、更坚决的企业内部机制再造。其核心是推动企业运营机制市场化，激发企业活力和竞争力。”

省***负责人介绍，按照先易后难、分批推进思路，四川省将省属企业分为三批，每年**推进6户至7户企业改革。

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